我们需要你做的：
1.全面落实贯彻公司的营运规则，创造优异的销售业绩，提供良好的顾客服务
2.领导、布置分店各部门的日常工作，在日常工作中深刻理解、把握和弘扬连锁经营企业的企业文化
3.最大限度地激发员工的积极性和创造性，从而营造一个令全体同事心情愉快的工作环境，使自己成为一名连锁企业文化最基层的执行者和扞卫者，最大可能地为连锁企业的集体和长远利益服务

　　（1）了解连锁企业的经营理念
　　（2）完成总公司下达的各项指标
　　（3）制定分店的经营计划
　　（4）督促各部门工作人员贯彻执行经营计划
　　（5）组织员工进行教育培训
　　（6）监督分店的原料进货验收、原料的库存管理、菜品生产和销售服务等
　　（7）监督检查分店的财务管理
　　（8）监督人事部门的职员管理以及业绩考核
　　（9）执行总公司下达的促销活动与促销计划
　　（10）了解并掌握本店的销售动态，及时调整菜肴品种和完善菜品质量
(11）监督检查本店的门面、标识、菜品陈列柜等，维护本店的清洁与卫生
　　（12）负责处理顾客的投诉与抱怨
　　（13）处理日常经营中出现的例外和突发事件
　　（14）参加一些公益活动，成为该分店的代言人
　　（15）执行总公司下达的菜品价格的调整

你需要拥有的：
1.大专及以上学历,专业不限，年龄22-35周岁
2.2年以上餐饮管理工作经验，具有较强的管控经验
3.精通团队管理、客户管理，熟悉店面餐饮流程的制定、执行
4.较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力

我们能给你的：
1.薪资范围3300-5000元
2.免费提供食宿，宿舍配备空调，热水器，洗衣机，电视机
3.美味可口的员工餐每天三餐
4.完善的培训体系，广阔的晋升空间