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南阳人才网:HR不可不知的5大职业素养

2014/12/17 0:00:00 30

南阳人才网www.0377jobs.com


1、HR策略

【HR不可不知的职业素养】1.专业能力;2.高忠诚度;3.敬业精神;4.反应快、效率高;5.懂得察言观色;6.大智若愚;7.谦虚忍耐;8.守口如瓶;9.勿争功诿过;10.健康的身体。
 

2、员工管理

【员工跳槽的4大因素】1)员工对工作的满意度。对工作不满意的员工比对工作满意的员工更可能流动;2)雇员对企业未来发展机会的预测。企业稳健、前景可佳,员工对企业发展充满信心;3)外部企业的诱惑力。含薪酬、知名度、企业文化、员工价值、培训机会等;4)其它因素。如上下班交通便利、个人隐私等。
 

3、聘用管理

【和诸葛亮学习面试技巧】诸葛亮其实是人力资源大师,在《知人》中总结了面试技巧:一,问之以是非而观其志;二,穷之以辞辩而观其变;三,咨之以计谋而观其识;四,告之以祸难而观其勇;五,醉之以酒而观其性;六,临之以利而观其廉;七,期之以事而观其信。考察志、变、识、勇、性、廉、信等七方面。
 

4、绩效管理

【绩效问题:怎样给猫分鱼?】猫在主人吩咐下到屋子里抓老鼠。它终于看到了一只老鼠,几个奔突来回,到底也没有抓到。后来老鼠一拐弯不见了。主人看到这种情景,讥笑道:“大的反而抓不住小的。”猫回答说:“你不知道我们两个的跑是完全不同的吗?我仅仅是为了一顿饭,而它却是为性命而跑啊!” 
 

5、处世哲学

【人生莫过三件事】一是找一条适合自己的路,别左顾右盼,莫贪多求快,不要误入乱花迷了眼;二明白如何坚持,好走的路上景色少,人稀的途中困苦多,勿随意盲从,忌一味跟风;三懂得如何珍惜,属于你的要放在心中最温暖的地方。南阳人才网www.0377jobs.com?


 

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